1. <track id="7v671"><em id="7v671"></em></track>
    2. <ruby id="7v671"><i id="7v671"></i></ruby>
      1. <dd id="7v671"></dd>
      2. <track id="7v671"><em id="7v671"></em></track>

      3. <optgroup id="7v671"><i id="7v671"><del id="7v671"></del></i></optgroup><span id="7v671"></span><span id="7v671"><blockquote id="7v671"><nav id="7v671"></nav></blockquote></span>

        <acronym id="7v671"></acronym>

      4. <span id="7v671"><output id="7v671"></output></span>
        綜合管理 COMPOSITE
        當前位置:首頁 > 綜合管理 > 經營管理
        市民卡公司召開2022年經營、黨建、黨風廉政建設目標管理大會
        來源:連云港海通市民一卡通有限公司 作者:劉儷錦 瀏覽次數:781 錄入時間:2022-01-30

        129日上午,市民卡公司召開2022年經營、黨建、黨風廉政建設目標管理大會。會議由公司工會主席曹新軍主持,總經理周巍巍、黨支部書記葉星妍、總經理助理馬一驕,各部門負責人及全體職工參加會議。


        會上,葉星妍做2021年黨建工作報告,對2021年黨建及黨風廉政建設做總結,并分別從個方面安排部署了2022年黨建和黨風廉政建設主要工作任務:一是抓好政治生態。持續深化和鞏固黨史學習教育的成果,涵養政治操守,引導黨員干部做到明大德、守公德、嚴私德,塑造風清氣正的良好政治生態。二是嚴格遵規守紀。持續落實好中央八項規定精神,將在常和長、嚴和實、深和細上下功夫,管出習慣,抓出成效,化風成俗。三是落實監督執紀。著力構建上下協同層層抓、主責共擔一起抓、統籌謀劃融入抓、整體提升分類抓、一線落實創新抓、重在長效常態抓的六抓工作格局。


        市民卡公司各部門負責人分別向公司遞交了2022年度生產經營目標責任書,市場服務部、技術部就做好2022年生產經營工作做了表態發言。

        最后,市民卡公司總經理周巍巍強調,面對新一年的機遇與挑戰,公司上下要致力開放創新轉型,進一步加快追趕步伐,全力推進公司各項工作提速、提質、提效。同時就貫徹落實本次會議精神提出點要求:一要明確目標,細化任務,全力以赴完成各項目標任務。以經營目標為中心,以項目建設為抓手,圍繞年度各項目標任務開展工作,加快開展智慧停車項目建設運營工作、市民卡多元化應用、公交老舊車載主機的升級工作,持續提升公交信息化服務水平。二要強化措施,落實責任,加快公司轉型發展步伐。持續強化公司技術、資質的積累,提升信息化產品集成、研發能力,主動打開思路、放開眼界,抓住智慧城市信息化建設機遇,拓展信息化業務,向信息化公司轉型發展。三要勇于創新,敢于擔當,持續深化國有企業改革。緊抓深化國有企業改革歷史機遇,持續推動公司改革工作;建立科學的獎懲機制,通過讓業績說話、讓結果說話的方式加強管理、激發員工的主動性和積極性;加快健全公司內控管理制度,將內控管理貫穿于公司管理全過程,以內控促轉變,以內控促發展。


        欧美激情中文字幕台湾专区,亚洲日本欧美韩A∨高清,67194永久免费观看网站,美女黄网站色视频免费国产,卡通动漫欧美亚洲第一页,91精品国产自产在线观看不卡,九九热线这里只有精品视频,影音先锋男人资源站2020,国产网曝门视频免费观看